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【员工手册范本】某知名火锅店员工手册
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【员工手册范本】某宽带公司员工手册
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【员工手册范本】某大型计算机公司员工手册
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员工受工伤后未按《员工手册》规定履行请假手续，按旷工处理，员工认为是公司非法解除劳动合同，要求赔偿解除劳动合同赔偿金，后被驳回
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